求人番号 | 12110-10113341 |
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求人情報の種類 | パート |
事業内容 | 緑区おゆみ野エリアを中心に医療・介護サービスを展開しています 。法人独自の統合ヘルスネットワークの実現に向けて急性期から生 活期に至るサービスを提供しています。 |
職種 | 医師事務作業補助者(おゆみの中央病院)パート |
雇用形態 |
パート労働者 正社員登用の有無 あり 正社員登用の実績(過去3年間) 18名 |
就業形態 | 派遣・請負ではない |
雇用期間 |
雇用期間の定めあり(4ヶ月以上) 1年 契約更新の可能性 あり(原則更新) |
就業時間 |
交替制(シフト制) 就業時間1 12時30分〜16時30分 就業時間2 13時00分〜17時00分 就業時間3 13時30分〜17時30分 就業時間に関する特記事項 8:30〜17:30の4時間以上、週3〜4日応相談 8:30〜17:30の8時間以上、週2日応相談 土曜日勤務は応相談午後勤務可能な方歓迎 |
休憩時間 | 60分 |
時間外 |
あり 月平均時間外労働時間 5時間 36協定における特別条項 あり 特別な事情・期間等 年6回程度/1カ月80時間/年720時間 |
週所定労働日数 |
週3日〜週5日 労働日数について相談可 |
賃金 |
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c) 1,050円〜1,200円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額 1,050円〜1,200円 定額的に支払われる手当(b) - 固定残業代(c) なし 賃金形態等 時給 |
賞与 |
賞与制度の有無 なし |
休日 | 日曜日,祝日,その他 |
週休二日 | 毎週 |
育児休業取得実績 | あり |
利用可能な託児所 |
あり 託児施設に関する特記事項 求人条件特記事項参照 |
就業場所1 | 千葉県千葉市緑区おゆみ野南六丁目49番地9 おゆみの中央病院 |
沿線 | JR外房線鎌取駅 |
仕事の内容 |
医師の指示のもとに、事務的な業務をサポートするお仕事です。 診断書等の文書作成補助(生命保険診断書・主治医意見書・身体障 害者診断書・傷病手当金等) 電子カルテへの代行入力(入院診療計画書・退院療養計画書等の代 行記載、検体検査、画像検査等のオーダー変更、予約枠変更等) 各学会データ入力(日本整形外科学会へのデータ入力等) 陪席業務(外来診療ブースにて医師の隣で電子カルテ入力を実施) ※従事すべき業務の変更の範囲:資格により制限される業務を除く 当法人業務全般(例)事務及びその他の関連業務 |
学歴 |
必須 高校以上 |
必要な経験等 |
必要な経験・知識・技能等 必須 社会人経験のある方、医療関連資格保有者の方歓迎、未経験でやる 気のある方歓迎!男女問わず歓迎! |
必要な免許・資格 | 免許・資格不問 |
求人条件にかかる特記事項 |
※利用可能託児施設:「キッズらんどおゆみの」 対象:3カ月から6歳迄自己負担:1日最大1,300円 ※無料駐車場あり ※年次有給休暇は入社月に付与されます。 ※入社月、労働条件により加入保険、有給休暇日数は異なります。 翌年度以降は3月16日に一斉付与されます。 ※現在、ワークワイフバランスで主婦活躍中。 産休育休後、子育てを頑張りながら活躍している職員もいます。 ※異業種からの応募で未経験者活躍中 ※賃金は毎月15日締め(前月16日〜当月15日)月末払 ※職員食堂あり1食300円〜 ※制服貸与上下(パンツスタイル)4着+カーディガン ※医師事務作業補助者研修(厚生労働省が定める32時間研修)は 外部研修(法人負担)にて実施 ※オンライン自主応募可。自主応募の場合は紹介状は不要です。 ※就業場所の変更の範囲 (例)医)淳英会おゆみの中央病院及び法人関連施設(千葉県内) ※契約更新上限:5年。ただし労使間の合意により、無期雇用へ転 換する場合があります。無期転換への移行率は90%を上回ります 。 |