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| 求人番号 | 08011-02012341 |
|---|---|
| 求人情報の種類 | フルタイム |
| 事業内容 | 高齢者、障がい者・障がい児に対する総合支援 |
| 職種 | 児童発達支援管理責任者【正規職】／ＣＳモリヤ／守谷市 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 就業形態 | 派遣・請負ではない |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 年齢 | 〜64歳 |
| 年齢制限の理由 | 定年を上限 |
| 就業時間 |
変形労働時間制 変形労働時間制の単位 １年単位 就業時間１ 7時30分〜16時30分 就業時間２ 8時30分〜17時30分 就業時間３ 9時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項 （１）〜（３）シフト制 ・宿直は１８：３０〜７：３０（可能な方のみ） |
| 休憩時間 | 60分 |
| 時間外 |
なし ３６協定における特別条項 なし |
| 賃金 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） 194,500円〜216,500円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給（ａ） 基本給（月額平均）又は時間額 174,500円〜196,500円 定額的に支払われる手当（ｂ） 処遇改善加算手当 20,000円〜20,000円 固定残業代（ｃ） なし 賃金形態等 月給 |
| 賞与 |
賞与制度の有無 あり 賞与（前年度実績）の有無 あり 賞与（前年度実績）の回数 年2回 賞与金額 計 3.60ヶ月分（前年度実績） |
| 休日 | 日曜日，その他 |
| 週休二日 | その他 |
| 年間休日数 | 105日 |
| 育児休業取得実績 | あり |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 就業場所1 | 茨城県守谷市松前台３−１５−１ 「ケアステーションモリヤ」 |
| 沿線 | 常総線新守谷駅 |
| 仕事の内容 |
※以下の業務を行っていただきます。 ◆児童発達支援管理者責任者として、放課後等デイサービスに通う 児童の成長に合わせた個別指導計画書を作成します。 ◆ご家族様との面談を行い、児童の支援や療育がより良い方向に向 かうよう連携をします。 ・送迎業務や学習支援、一緒に遊ぶことで児童に対する理解を深め ることも大切なお仕事です。 ◆見学希望の場合は、予約制にて承ります。（０２９７−４６− ０１１３）までお気軽にお問い合わせください。 ◆近接事業所「ケアホームもりや」の宿直が可能な方は、週１回 を限度として回数はご相談に応じます。必須ではありません。 「変更範囲：全業務」「働き方改革関連認定企業」 |
| 学歴 | 不問 |
| 必要な経験等 |
必要な経験・知識・技能等 あれば尚可 ・サービス管理責任者資格をお持ちの方優遇いたします |
| 必要な免許・資格 |
免許・資格名 その他の福祉・介護関係資格 必須 【必須】児童発達支援管理責任者 普通自動車運転免許 必須（ＡＴ限定可） |
| 求人条件にかかる特記事項 |
●労働条件に係る補足事項の記載 ・給与は経験等考慮の上決定致します。 ◆諸手当：規程により支給。 ・資格手当：有資格者は５，０００円〜１０，０００円 ・通勤手当：２ｋｍ以上が支給対象。 ・家族手当：配偶者１０，０００円、子一人５，０００円 ・宿直手当：１回５千円。近接する「ケアホームもりや」の宿直が 可能な方。週１回を限度として回数はご相談に応じます。 ・特別休暇：結婚休暇、忌引休暇、季節休暇（入職日により最大年 ６日付与） ・食事補助：１食２５０円で喫食可能 ・通勤用無料駐車場完備。 ＜オンライン自主応募可＞ ・自主応募の場合：ハローワーク紹介状は不要です。 |
