| 仕事内容 |
医療連携訪問看護スタッフとしてグループホームに伺うお仕事です
＊医師の指示による処置・管理等の看護業務 ＊健康管理・日常生活のアドバイス・指導 ＊グループホームにおける看護業務全般 ＊グループホーム職員からの、利用者様体調等の電話相談 ＊その他付随する業務全般 ※通常の在宅等に伺う訪問看護業務ではありません。 ※通常の訪問看護を希望する、又は訪問看護と医療連携のどちらも 同時に行いたい方もご相談下さい。 【変更範囲：会社の定める業務】 |
|---|---|
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,600円〜1,600円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給（ａ） 基本給（月額平均）又は時間額 1,600円〜1,600円 定額的に支払われる手当（ｂ） - 固定残業代（ｃ） なし 賃金形態等 時給 |
| 勤務地 | 群馬県内グループホームいずれか （高崎・伊勢崎・前橋） |
| 勤務時間 |
就業時間１
9時00分〜18時00分 又は 9時00分〜18時00分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項 勤務時間についてはご相談下さい。 |
| 仕事内容 |
研修制度も充実！ブランクある方歓迎！
利用者様からの要望に対し相談、助言、ヘルパーの管理、指導をお 願いします。 また支援を必要とする利用者様のご自宅に訪問し、 介護サービスを行って頂きます。 ＊訪問介護利用の申し込み業務 ＊ご利用者様の介護相談・計画等 ＊生活援助・身体介護の訪問介護業務 ＊ヘルパー指導・管理・状況報告・記録・計画書の作成 【就職氷河期世代歓迎求人】【変更範囲：会社の定める業務】 |
|---|---|
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
269,500円〜295,500円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給（ａ） 基本給（月額平均）又は時間額 131,500円〜143,500円 定額的に支払われる手当（ｂ） 介護手当 20,000円〜20,000円資格手当 10,000円〜20,000円サ責手当 30,000円〜30,000円処遇改善金手当 78,000円〜82,000円 固定残業代（ｃ） なし 賃金形態等 月給 |
| 勤務地 | 群馬県藤岡市藤岡１９８５−１５ 訪問介護ステーションわかば藤岡事業所 |
| 勤務時間 |
就業時間１
9時00分〜18時00分 |
| 仕事内容 |
歯科衛生士業務
【変更範囲：変更なし】 |
|---|---|
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
237,000円〜242,000円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給（ａ） 基本給（月額平均）又は時間額 180,000円〜185,000円 定額的に支払われる手当（ｂ） 資格手当 20,000円〜20,000円職能手当 37,000円〜37,000円 固定残業代（ｃ） なし 賃金形態等 月給 |
| 勤務地 | 群馬県高崎市片岡町二丁目１９番２３ー２号 |
| 勤務時間 |
就業時間１
9時00分〜18時30分 又は 9時00分〜17時30分の時間の間の8時間程度 |
| 仕事内容 |
家事・家族の世話・介護をせざるを得なくなっている市内在住の中
高生（ヤングケアラー）の家事介護等を代行していただきます。 【主な仕事内容】 ・家事（掃除、洗濯、買い物、料理） ・兄弟姉妹の世話（主に弟や妹） ※対象者の生活における負担を軽減するため、対象者に代わって業 務を行っていただきます。 【変更範囲：会社の定める業務】 |
|---|---|
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
2,475円〜2,475円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給（ａ） 基本給（月額平均）又は時間額 2,475円〜2,475円 定額的に支払われる手当（ｂ） - 固定残業代（ｃ） なし 賃金形態等 時給 |
| 勤務地 | 群馬県高崎市江木町８６−５ 訪問介護ステーションわかば高崎事業所 |
| 勤務時間 |
交替制（シフト制）
就業時間１ 15時00分〜21時00分 又は 8時00分〜19時00分の時間の間の1時間以上 就業時間に関する特記事項 （１）ヤングケアラーＳＯＳ （２）訪問介護ステーションわかば ※就業時間は応相談 ※休憩時間は就業時間による |
| 仕事内容 |
研修制度も充実！
居宅支援事業所におけるケアマネージャーのお仕事です。 ≪主な仕事内容≫ ＊ご利用者様やご家族様に合ったケアプラン作成 ＊介護に関する専門的な相談 ＊その他付随する業務 ・他のケアマネージャーの支援や相談対応 ・新人ケアマネージャーの指導・育成 ・事例検討会などを主催し、交流を通して全体のスキルアップを 図る 【変更範囲：会社の定める業務】 |
|---|---|
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
261,500円〜273,500円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給（ａ） 基本給（月額平均）又は時間額 152,500円〜164,500円 定額的に支払われる手当（ｂ） 資格手当 50,000円〜50,000円処遇改善相当手当 2,000円〜2,000円 固定残業代（ｃ） あり 57,000円〜57,000円 固定残業代に関する特記事項 居宅手当として、時間外労働の有無に関わらず、３０時間分の固定 残業代として支給。３０時間を超えた分は別途支給します。 賃金形態等 月給 |
| 勤務地 | 群馬県藤岡市藤岡予定 詳細決まり次第掲載予定 |
| 勤務時間 |
変形労働時間制
変形労働時間制の単位 １ヶ月単位 就業時間１ 9時00分〜18時00分 |
| 仕事内容 |
研修制度も充実！
居宅支援事業所におけるケアマネージャーのお仕事です。 ≪主な仕事内容≫ ＊ご利用者様やご家族様に合ったケアプラン作成 ＊介護に関する専門的な相談 ＊その他付随する業務 ・他のケアマネージャーの支援や相談対応 ・新人ケアマネージャーの指導・育成 ・事例検討会などを主催し、交流を通して全体のスキルアップを 図る 【変更範囲：会社の定める業務】 |
|---|---|
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
261,500円〜273,500円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給（ａ） 基本給（月額平均）又は時間額 152,500円〜164,500円 定額的に支払われる手当（ｂ） 資格手当 50,000円〜50,000円処遇改善相当手当 2,000円〜2,000円 固定残業代（ｃ） あり 57,000円〜57,000円 固定残業代に関する特記事項 居宅手当として、時間外労働の有無に関わらず、３０時間分の固定 残業代として支給。３０時間を超えた分は別途支給します。 賃金形態等 月給 |
| 勤務地 | 群馬県前橋市下小出町予定 詳細は決まり次第掲載予定 |
| 勤務時間 |
変形労働時間制
変形労働時間制の単位 １ヶ月単位 就業時間１ 9時00分〜18時00分 |
| 仕事内容 |
研修制度も充実！
居宅支援事業所におけるケアマネージャーのお仕事です。 ≪主な仕事内容≫ ＊ご利用者様やご家族様に合ったケアプラン作成 ＊介護に関する専門的な相談 ＊その他付随する業務 ・他のケアマネージャーの支援や相談対応 ・新人ケアマネージャーの指導・育成 ・事例検討会などを主催し、交流を通して全体のスキルアップを 図る 【変更範囲：会社の定める業務】 |
|---|---|
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
261,500円〜273,500円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給（ａ） 基本給（月額平均）又は時間額 152,500円〜164,500円 定額的に支払われる手当（ｂ） 資格手当 50,000円〜50,000円処遇改善相当手当 2,000円〜2,000円 固定残業代（ｃ） あり 57,000円〜57,000円 固定残業代に関する特記事項 居宅手当として、時間外労働の有無に関わらず、３０時間分の固定 残業代として支給。３０時間を超えた分は別途支給します。 賃金形態等 月給 |
| 勤務地 | 群馬県高崎市江木町予定 詳細は決まり次第掲載予定 |
| 勤務時間 |
変形労働時間制
変形労働時間制の単位 １ヶ月単位 就業時間１ 9時00分〜18時00分 |
| 仕事内容 |
研修制度も充実！
居宅支援事業所におけるケアマネージャーのお仕事です。 ≪主な仕事内容≫ ＊ご利用者様やご家族様に合ったケアプラン作成 ＊介護に関する専門的な相談 ＊その他付随する業務 ・他のケアマネージャーの支援や相談対応 ・新人ケアマネージャーの指導・育成 ・事例検討会などを主催し、交流を通して全体のスキルアップを 図る 【変更範囲：会社の定める業務】 |
|---|---|
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
261,500円〜273,500円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給（ａ） 基本給（月額平均）又は時間額 152,500円〜164,500円 定額的に支払われる手当（ｂ） 資格手当 50,000円〜50,000円処遇改善相当手当 2,000円〜2,000円 固定残業代（ｃ） あり 57,000円〜57,000円 固定残業代に関する特記事項 居宅手当として、時間外労働の有無に関わらず、３０時間分の固定 残業代として支給。３０時間を超えた分は別途支給します。 賃金形態等 月給 |
| 勤務地 | 群馬県太田市西本町予定 詳細は決まり次第掲載予定 |
| 勤務時間 |
変形労働時間制
変形労働時間制の単位 １ヶ月単位 就業時間１ 9時00分〜18時00分 |
| 仕事内容 |
研修制度も充実！
居宅支援事業所におけるケアマネージャーのお仕事です。 ≪主な仕事内容≫ ＊ご利用者様やご家族様に合ったケアプラン作成 ＊介護に関する専門的な相談 ＊その他付随する業務 ・他のケアマネージャーの支援や相談対応 ・新人ケアマネージャーの指導・育成 ・事例検討会などを主催し、交流を通して全体のスキルアップを 図る 【変更範囲：会社の定める業務】 |
|---|---|
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
261,500円〜273,500円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給（ａ） 基本給（月額平均）又は時間額 152,500円〜164,500円 定額的に支払われる手当（ｂ） 資格手当 50,000円〜50,000円処遇改善相当手当 2,000円〜2,000円 固定残業代（ｃ） あり 57,000円〜57,000円 固定残業代に関する特記事項 居宅手当として、時間外労働の有無に関わらず、３０時間分の固定 残業代として支給。３０時間を超えた分は別途支給します。 賃金形態等 月給 |
| 勤務地 | 群馬県伊勢崎市赤堀今井町予定 詳細は決まり次第掲載予定 |
| 勤務時間 |
変形労働時間制
変形労働時間制の単位 １ヶ月単位 就業時間１ 9時00分〜18時00分 |
| 仕事内容 |
研修制度も充実！
居宅支援事業所におけるケアマネージャーのお仕事です。 専門スタッフが相談に応じます。 未経験・新人歓迎！ ≪主な仕事内容≫ ＊ケアプラン作成 ＊ご利用者様やご家族様に合ったケアプラン作成 ＊介護に関する専門的な相談 ＊その他付随する業務 【変更範囲：会社の定める業務】 【１２／３前橋・高崎介護就職説明会】 |
|---|---|
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
241,500円〜273,500円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給（ａ） 基本給（月額平均）又は時間額 152,500円〜164,500円 定額的に支払われる手当（ｂ） 資格手当 30,000円〜50,000円処遇改善相当手当 2,000円〜2,000円 固定残業代（ｃ） あり 57,000円〜57,000円 固定残業代に関する特記事項 居宅手当として、時間外労働の有無に関わらず、３０時間分の固定 残業代として支給。３０時間を超えた分は別途支給します。 賃金形態等 月給 |
| 勤務地 | 群馬県高崎市江木町９８０新井ビル１−Ｅ ケアプランセンタータカサキ |
| 勤務時間 |
変形労働時間制
変形労働時間制の単位 １ヶ月単位 就業時間１ 9時00分〜18時00分 |
